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2024年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂會(huì)議


發(fā)布時(shí)間:

2024-02-04

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       為明確各部門(mén)工作職責(zé)和總體要求,規(guī)范內(nèi)部管理機(jī)制和提升公司效益,2024年1月26日公司在四樓會(huì)議室召開(kāi)2024年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂會(huì)議。出席會(huì)議的公司領(lǐng)導(dǎo)有總經(jīng)理?xiàng)顏唽#笨偨?jīng)理謝靜遠(yuǎn)、王知樂(lè)、胥思霞,縣委派駐青酒黨建指導(dǎo)員龍明光,各部門(mén)負(fù)責(zé)人及科級(jí)以上人員參加。

       公司副總經(jīng)理謝靜遠(yuǎn)對(duì)2023年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)完成情況進(jìn)行說(shuō)明,對(duì)取得的成績(jī)表示肯定。并對(duì)2024年度目標(biāo)責(zé)任提出新的要求,他強(qiáng)調(diào)年度工作中要以目標(biāo)責(zé)任書(shū)為工作指標(biāo),進(jìn)一步提高對(duì)目標(biāo)責(zé)任的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步細(xì)化具體實(shí)施方案,對(duì)標(biāo)目標(biāo)責(zé)任加強(qiáng)階段性的跟蹤與檢查,從思想上把目標(biāo)責(zé)任落地,為公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和個(gè)人能力提升而努力進(jìn)取。

       分管領(lǐng)導(dǎo)向各部門(mén)負(fù)責(zé)人發(fā)放目標(biāo)責(zé)任書(shū),部門(mén)負(fù)責(zé)人與公司簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

       公司總經(jīng)理?xiàng)顏唽V赋觯^(guò)去一年道路充滿荊棘,回頭能見(jiàn)彩虹,要積極參與外部競(jìng)爭(zhēng),同時(shí)做好內(nèi)部資源整合。他強(qiáng)調(diào),新的一年在保證經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),要注重社會(huì)效益,繼續(xù)秉承制度管人,流程管事,加強(qiáng)預(yù)算管理,要層層負(fù)責(zé),各盡其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,以大局為重,要保證銷售,降低成本,促進(jìn)效率提升。

      會(huì)議強(qiáng)調(diào),目標(biāo)責(zé)任書(shū)的簽訂,明確了部門(mén)工作職責(zé),各部門(mén)必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行,用責(zé)任書(shū)作為工作的指引,明確責(zé)任,進(jìn)而推進(jìn)青酒二次創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。


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